Szkolenia.infor.pl

Program

Licencja na kierowanie - Zarządzanie sobą w czasie.
Zebrania czyli zarządzanie w akcji – II sesja

2008-11-24 – 2008-11-25 Warszawa

Informacje o prowadzącym

Robert Buszta – trener i doradca biznesu, absolwent socjologii i psychologii Uniwersytetu Warszawskiego. Stypendysta uczelni w Zurychu (Instytut Junga) i Nowosybirsku (NLP Aleksiej Sitnikow). Od 1988 roku przeszkolił ponad 350 000 osób i ok. 2000 firm. Znakomity trener (i praktyk) z zakresu zarządzania, polityki personalnej, strategii rozwojowych, komunikacji i badań w podmiotach gospodarczych. Doświadczenia na stanowiskach menedżerskich: Dyrektor Handlowy Bussiness Foundation i Fundacji „Teraz Polska”; Dyrektor Handlowy Pierwszej Prywatnej Agencji Badań Rynkowych i Społecznych DEMOSKOP – wprowadził metodę THOMAS INTERNATIONAL; Dyrektor ds. szkoleń i rozwoju w Tracy College International – wprowadził na rynek Polski markę Brian Tracy i INSIGHTS. Współzałożyciel i Wiceprezes Polskiej Izby Firm Szkoleniowych.

Program

Szkolenie przeznaczone jest dla:

• Menedżerów średniego szczebla zarządzania

ZARZĄDZANIE SOBĄ W CZASIE 24.11.2008 r.

Cele szkolenia:

• Znacząca poprawa efektywności osobistej;
• Zyskanie ok. 1 godziny dziennie dzięki sprawniejszemu zorganizowaniu obecnie wykonywanych działań.

Rozwój umiejętności:

• zarządzania czasem
• organizacji pracy własnej
• stosowania adekwatnych technik w odpowiedzi na problemy organizacyjno-planistyczne typu: „nie radzę sobie z…”
• wykorzystania technik indywidualnych z zakresu asertywności i radzenia sobie ze stresem

Program szkolenia:

1. Podstawowe reguły stosowane w zarządzaniu czasem:

• reguła ABC
• reguła krzywej Paretto
• reguła Eisenhowera

2. Test „złodziej czasu” - poszukiwanie obszarów krytycznych w swoim stylu pracy
3. Zasada II ćwiartki Stephena Coveya
4. Zasada ALPEN - ćwiczenia w zarządzaniu czasem
5. Tworzenie własnego SZC (Systemu Zarządzania Czasem)
6. Asertywność - techniki wzmacniające
7. Kiedy stres wspomaga, a kiedy przeszkadza - techniki antystresowe

ZEBRANIA CZYLI ZARZĄDZANIE W AKCJI 25.11.2008r.

Cele szkolenia:

• Rozwijanie umiejętności prawidłowego przygotowania i prowadzenia zebrań;
• Właściwe motywowanie poszczególnych zespołów pracowników;
• Efektywne wykorzystanie czasu spotkania.

Rozwój umiejętności

• zaplanowania przebiegu i czasu trwania zebrania;
• określenia celów i porządku zebrania;
• określenia swojej roli na zebraniu;
• stosowania kilku rodzajów dyskusji;
• efektywnego zarządzania w akcji.

Program szkolenia:

1. Rodzaje i cele zebrań
2. Przygotowanie do zebrania
3. Jak grupa podejmuje decyzje?
4. Prowadzenie zebrania
5. Gdy z dobrym zebraniem dzieje się coś niedobrego
6. Ważne jest zakończenie
7. Kontynuacja działań po zebraniu
8. Etapy planowania i prowadzenia zebrania oraz działania kontynuacyjne
9. Etapy dyskusji nad problemem
10. Wskazówki jak przygotować zebranie
11. Wskazówki jak prowadzić zebranie
12. Wskazówki jak radzić sobie z kłopotliwym zachowaniem
13. Wskazówki jak interweniować w momentach krytycznych
14. Wskazówki jak zakończyć zebranie
15. Organizacja zebrania - lista kontrolna
16. Informacyjny plan działania
17. Porządek obrad zebrania

Informacje organizacyjne

Dodatkowe informacje

Cena obejmuje:

• udział w szkoleniu
• autorskie materiały szkoleniowe
• publikacje INFOR PL S.A.
• certyfikat ukończenia szkolenia
• serwis kawowy
• obiad

Warunki uczestnictwa

Podstawą wzięcia udziału w szkoleniu jest:

• przesłanie faksem wypełnionej karty zgłoszenia lub wyrażenie chęci udziału w szkoleniu poprzez wypełnienie formularza na stronie internetowej
• dokonanie opłaty na konto

Prosimy o dokonanie opłaty dopiero po otrzymaniu potwierdzenia uczestnictwa.

Warunki rezygnacji

Rezygnacja musi nastąpić w formie pisemnej faksem na numer (22) 530 43 09, najpóźniej na 7 dni przed rozpoczęciem szkolenia. Rezygnacja w terminie późniejszym wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów organizacyjnych w wysokości 100%. Nieobecność na szkoleniu lub konferencji nie zwalnia z dokonania opłaty.

Kontakt

Marzena Wojtasik-Warczyk
marzena.wojtasik@infor.pl
Telefon: (22) 531 49 66